凡事徹底 当たり前のことを当たり前に

令和5年度 教育計画

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学校教育目標

◎自ら学び、深く考える生徒(知)
◎心豊かで、思いやりのある生徒(徳)
◎たくましく、健やかな生徒(体)

校訓 「凡事徹底」

当たり前のことを当たり前に行う学校
当たり前のことを当たり前に出来る生徒
「時を守り、場を清め、礼を正す」…見届け・確認の教育活動の推進

二中Basic

学習Basic
・授業の最初と最後の大きなあいさつ
・メリハリのある授業環境
・正しい姿勢

生活Basic
・自分からあいさつ
・時間厳守
・正しい服装

給食Basic
・50分のチャイムで着席
・当番はエプロン・三角巾

清掃Basic
・全員そろって始めの会・反省会
・心を込めて隅々まで
・今日の汚れは今日落とす

家庭Basic
・家庭学習1時間
・朝ご飯100%
・忘れ物ゼロ

(1)目指す学校像

◎ 保護者・地域から信頼される学校

・安全な学校【生徒指導の充実、施設・設備の安全確認の徹底】
・過ごしやすい学校【清掃活動の徹底、掲示教育の充実】
・学力が保障される学校【授業規律の徹底、わかる授業・楽しい授業の実践】
・生徒が生き生きと活動する学校【部活動、行事、係・委員会活動の充実】
・生徒も先生も元気で笑顔あふれる健康な学校

(2)目指す生徒像

◎ 当たり前のことを当たり前にできる生徒

・自ら考えて積極的に学習する生徒
・目標に向かって努力する生徒
・お互いのよさを認め合い、仲間と協力し活動する生徒・自ら考えて積極的に学習する生徒
・心と体の健康を大切にできる生徒

(3)目指す教師像

◎ 生徒の成長を支援し,責任感と向上心を持ち続ける教師

・生徒たちにとって、より分かりやすく魅力ある授業の創造に努める教師
・互いに鍛え合い、認め合い、組織的に学校の教育力を高め合う教師
・個々の能力を伸ばし、ねばり強く関わっていく教師
・生徒の健康はもちろん、自分の健康も大切にできる教師

(4)目指す授業像

◎ 学習意欲を高める授業

・導入を工夫し、題材への興味・関心を高める授業、わかる授業
・規律が確立している授業
・見通しと振り返りがあり、学習の手立てが明確な授業

2 経営理念

(1)職員が組織的に活動し、充実した教育活動を展開する。
(2)一人一人の生徒の可能性を最大限に引き出し、能力を伸長することに全力を尽くし、教育公務員としての職責を果たす。
(3)学習環境を整備し、家庭や地域に開かれた、魅力ある学校づくりを目指す。

3 経営方針

「生徒の生きる力をはぐくみ、保護者・地域から信頼される学校づくり」
全職員で共通理解を図り、指導を徹底する。

(1)学校教育目標を全ての教育活動の指針とし、職員が一致団結しその達成に努める。
(2)職員間のコミュニケーションを図り、風通しの良い環境づくりに努める。
(3)PDCAサイクルを意識した指導法の工夫改善に努める。
(4)一人一人の生徒が、主体的に活動できるための教育環境の整備に努める。
(5)家庭や地域との連携を推進し、信頼関係の構築に努める。                     ※二中校区(西小・北小・二中)コミュニティ・スクール設置

4 本年度の重点・努力点

(1)学力向上のための工夫と実践

①生徒の学習意欲を高めるための指導方法の工夫改善 ※デジタルドリルの導入・活用推進
②主体的・対話的で深い学びの実現に向けた授業改善
③個に応じた指導の充実
④授業規律の徹底

(2)信頼を築く積極的な生徒指導の充実

①共通理解、共通行動に基づく一貫した指導の徹底
②学区内小中学校の連携強化
③「凡事徹底」の実行(当たり前のことを当たり前に出来る生徒の育成)
④報告・連絡・相談の徹底

(3)道徳の時間を柱とする道徳教育の推進

①授業時間の確保
②「考え、議論する道徳」

(4)いじめ・不登校の解消

①カウンセリングマインドに立った指導の推進
②関係諸機関と連携強化
③生徒指導委員会、教育相談部会の活動の充実と組織的な指導の徹底(日々草学級、ステップアップ学習室、さわやか相談室との連携)

(5)特別な配慮を要する生徒への支援の充実

①支援員の効果的な配置
②校内研修等を活用した教員の指導力の向上
③多様性への理解と配慮(制服の改定など)

(6)開かれた学校づくりの推進

①学校行事や授業の公開の推進
②学校だより、ホームページによる地域への情報発信の推進
③PTAとの連携

(7)進路指導・キャリア教育の充実

①3年間を見通した指導の徹底
②望ましい職業観や勤労観の育成
③自己の特性を理解させ、将来を意識させる指導の徹底

(8)安全・安心・きれいな学校づくりの推進

①月に一度の安全点検の確実な実施
②温かみのある掲示教育の推進
③心のこもった清掃活動の徹底

(9)教職員の研修活動の充実

①各教員のステージプランに基づく研修の充実
②校内研修の充実
③ミドルリーダー及び若手教員の育成

(10)成就感を味わわせる学校行事の充実

①綿密な計画と教師の緻密な指導の徹底
②生徒の自主的な取組を促す指導の推進

(11)職員事故の根絶

①職場内の円滑なコミュニケーションの促進と明るく風通しの良い職場環境づくり
③事故防止のための注意喚起の実施(チェックリストの活用)
④働き方改革の推進(日課表・行事・会議等の見直し)

TEL 048-443-2670 TOGETHER 自分づくり・仲間づくり・夢づくり

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